- Kā tiek aprēķināts atlaišanas pabalsts?
- Cik nedēļas jūs maksājat par atlaišanu?
- Cik lielu algu jūs saņemat, ja esat atlaists?
- Vai ir noteikts maksimālais atlaišanas pabalsts?
Kā tiek aprēķināts atlaišanas pabalsts?
Darbiniekam ir tiesības uz atlaišanas pabalstu, ja viņš tiek atlaists un atlaists no darba. Atlaišanas pabalsta aprēķināšanas formula ir šāda: Pamata likme x atlaišanas pabalsta periods = atlaišanas pabalsts.
Cik nedēļas jūs maksājat par atlaišanu?
Cik maksā?
Darba stāžs | Atlaišanas maksājums |
---|---|
Mazāk par 2 gadiem, bet vairāk par 1 gadu | 4 nedēļas |
Mazāk par 3 gadiem, bet vairāk par 2 | 6 nedēļas |
Mazāk par 4 gadiem, bet vairāk par 3 | 7 nedēļas |
Mazāk par 5 gadiem, bet vairāk par 4 | 8 nedēļas |
Cik lielu algu jūs saņemat, ja esat atlaists?
Atlaišanas pabalsts ir balstīts uz jūsu ienākumiem pirms nodokļu nomaksas (to sauc par bruto algu). Par katru pilnu gadu, ko esat strādājis pie sava darba devēja, jūs saņemat: līdz 22 gadu vecumam - pusi nedēļas algu. vecums no 22 līdz 40 gadiem - 1 nedēļas alga.
Vai ir noteikts maksimālais atlaišanas pabalsts?
Atlaišanas pabalsta ierobežojumi
Pastāv ierobežojumi atlaišanas pabalsta saņemšanai. To var iegūt tikai līdz 20 gadu darbam. Tas nozīmē, ka, piemēram, ja esat 22 gadus strādājis pie sava darba devēja, atlaišanas pabalstu saņemsiet tikai par 20 gadiem.